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公開求人約129,800件(1)。
圧倒的な情報量と選択肢。 -
転職成功率96%(2)の実績。
IT領域の「技術」を深く理解。 -
独自アプリ「eコンシェル」(1)。
状況把握と連絡が爆速で完結。
※本記事はプロモーションを含みます。
※本記事の情報は2026年1月時点のものです。最新の求人状況やサービス内容は公式サイトにてご確認ください。
ワークポート（Workport）とは？
ワークポートは、IT・Web業界の採用支援にルーツを持つ総合転職エージェントです。公式サイトによれば、現在のコンサルティング市場で求められる「実装力」や「PMO」領域に強みを持ち、エンジニアリングとコンサルティングの境界を越えるキャリア支援で支配的な地位を占めています(3)。
SEやPMの実務経験を活かし、ITコンサルタントへステップアップする「キャリアのアップサイド」案件が豊富。検索ベースで約1,573件のITコンサル求人を保有しています(4)。
高望みさせて失敗させるのではなく、現実的に合格可能なポートフォリオを提示するスタイル。その結果、転職成功率は96%という驚異的な数値を記録しています(2)。
独自の進捗管理アプリ「eコンシェル」を提供。応募状況の可視化やチャット連絡が可能で、複数のファーム選考を並行する際の事務コストを劇的に下げてくれます(1)。
無料スクール「みんスク」を運営するなど育成モデルも確立(5)。「今はスキル不足だがコンサルを目指したい」という層にも、現実的なロードマップを提示します。
メリットと利用上の注意点
公式の機能やユーザーの評判に基づき、ワークポートを利用するメリットと、人によってはデメリットと感じる点を深掘りします。
✅ メリット
- 技術をビジネス価値へ「翻訳」：書類添削では、技術的な実績をコンサル選考で通る「ビジネス上の成果」へと書き換えるアドバイスが得られます(6)。
- 面接の過去問DB：長年の実績から企業ごとの質問リストを蓄積しており、具体的な対策が可能です(7)。
- 圧倒的なスピード感：連絡や手続きが非常に早く、短期決戦で多くのチャンス（打席）に立ちたい人に最適です。
⚠️ 注意点・デメリット
- 求人は玉石混交：約129,800件という膨大な求人の中には、SESに近い案件も含まれます。自分の軸でフィルタリングする必要があります(1)。
- 対応はドライ・事務的：「質より量」「スピード重視」の傾向があり、ウェットな共感や手厚いキャリアコーチングを求める人には「事務的」と感じられる場合があります(7)。
他社サービスとの比較
ハイクラス特化のエージェントや総合型と比較して、ワークポートはどこが違うのでしょうか。コンサル転職における立ち位置を整理しました。
| 特徴 | ワークポート | ブティック系(Axis等) | 総合型大手 |
|---|---|---|---|
| 得意領域 | ITコンサル・PMO・実装 | 戦略・経営課題 | 全方位 |
| 提案スタイル | ボトムアップ・技術視点 | トップダウン・経営視点 | マッチング重視 |
| 求人の質・量 | 圧倒的量・玉石混交 | 厳選・少数精鋭 | 大量 |
| 未経験対応 | 積極的 (みんスク等) | ハードル高め | 案件による |
Point: 純粋なMBAホルダーや戦略ファーム狙いならブティック系が適していますが、「ITバックグラウンドを武器に、手を動かせるコンサルタントになりたい」という場合、ワークポートのデータベースは極めて高い適合率を示します(3)。
どんな人におすすめ？
以下のいずれかに当てはまる場合、ワークポートは強力な「加速装置」となります。
- SEやPM経験があり、上流工程やITコンサルタントへキャリアアップしたい
- 未経験・異業種からポテンシャル採用でコンサル業界の門を叩きたい
- 現職が忙しく、「eコンシェル」等のツールを使って効率的に転職活動を進めたい
- 選り好みせず、数多くのチャンス（求人）に触れて可能性を広げたい
利用の流れ（すべて無料）
公式サイトからプロフィールを入力。「eコンシェル」のアカウントが発行されます。
転職コンシェルジュと面談。「ITコンサルティング」「PMO」など具体的な希望を伝えることで、非公開求人を含むリストが提示されます。
技術用語をビジネス用語へ変換する添削サポートを受け、アプリ経由でスムーズに応募・管理を行います。
企業ごとの過去問リストなどを活用し、面接対策を実施。日程調整はコンシェルジュが代行します。
年収交渉や入社日の調整を経て、新しいキャリアがスタートします。
よくある質問（FAQ）
Q. 完全に未経験でもコンサルタントになれますか？
Q. IT以外のコンサル求人はありますか？
Q. 連絡がしつこいという評判を聞きましたが？
Q. 地方の求人はありますか？
「実装力」で市場価値を高める
2026年のコンサル市場では、戦略だけでなく「作れる」「動かせる」人材が渇望されています。IT・Webにルーツを持ち、膨大な求人データベースを持つワークポートは、エンジニアからコンサルタントを目指すあなたにとって最適なパートナーです。
まずは「eコンシェル」で、自分にどんな可能性があるか確認してみましょう。
公式サイトへ移動します
クチコミ・レビュー評価
2
コンサル業界特有の面接（ケース含む）を徹底支援してくれる一方、担当の当たり外れと入社承諾までの“強引さ”には注意
【利用者プロフィール】
・利用時期：2025年
・性別：女性
・年齢：43歳
・最終学歴：愛知大学
・エージェント利用時の所属業界：福祉系IT
・エージェント利用時の職種：システムエンジニア
・利用目的：キャリア相談／情報収集
・転職活動の結果：情報収集のみ
・転職先のファーム種別：組織人事系コンサル
・転職先ファーム名：非開示
・内定数：1社
【体験談・生の声】
１. 利用したきっかけ：
幅広い業界に対応したコンサル専門の転職エージェントだと思い、さまざまな業界で実績があったため利用してみた。各業界に対応したキャリアアドバイザーが在籍しており、手厚いサポートをしてくれると感じたから。
２. 良かった点：
面接対策が充実しており、志望動機のアドバイスからビジネスケースなどコンサル業界特有の対策まで徹底的にサポートしてくれた。過去の出題問題に基づいた対策も行われるため、コンサル業界が初めてでも安心して臨めた。
質の高い求人が多く、他社では見られない非公開求人を含む良質な案件を保有している点が評価できる。役職や報酬だけでなく、企業カルチャーやトップの人柄まで細かく共有してくれるため、自分の価値観に合った企業を見つけやすかった。実績あるエージェントが多く在籍し、コンサル業界に詳しいプロフェッショナルが丁寧にサポートしてくれた。
３. 改善してほしい点：
担当エージェントの質にばらつきがあり、対応に不満が出たり連絡が遅いことがある。また、内定から入社承諾までの進め方が強引に感じられる場合があり、内定獲得後〜入社承諾までのプロセスでやや強引な印象を受けた。
さらに、地方求人が少ないと感じた。コンサル特化ゆえ都市部に案件が集中し、地方勤務希望者は紹介できる求人が少なくなりやすい。加えて、ハイクラス転職に強みがある分、コンサルの実務経験や高いスキルがないと、希望する求人を紹介してもらえないことがある点も気になった。
４. おすすめできる人：
納得のいくキャリアを歩めるよう支援し、その実現をサポートしてくれるため、プロとしてすぐにキャリアコンサルティングができるような人におすすめだと感じた。実務経験がない場合でも、資格取得や経験を積むことでキャリアコンサルタントとして活躍できるような前向きな人にも向いている。また、勤務先にキャリアコンサルタント資格の取得を伝え、従業員のキャリア支援に関わるプロジェクトに参加できる点も示唆として挙げられる。
出典：CA picksアンケート調査（2026年）
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初挑戦でも基礎から丁寧に伴走。ケース面接のポイントも学べるが、求人の幅と職場情報の具体性はもう一歩
【利用者プロフィール】
・利用時期：2022年
・性別：男性
・年齢：31歳
・最終学歴：西南学院大学
・エージェント利用時の所属業界：小売
・エージェント利用時の職種：販売
・利用目的：キャリア相談／情報収集
・転職先のファーム種別：財務アドバイザリー系コンサル
・転職先のファーム名：なし
・内定数：内定なし
・コンサル転職活動の結果：情報収集のみ
【体験談・生の声】
1. 利用したきっかけ：
ワークポートでコンサル職への転職相談をしたところ、業界知識が豊富で、自分の経験や強みに合った求人を丁寧に紹介してもらえました。面接対策や職務経歴書の添削も具体的で実践的だったため、転職活動への不安が軽減され、自信を持って進められるようになりました。
2. 良かった点：
特に良かった点として、担当者がこちらのキャリアの希望や将来像を丁寧にヒアリングしてくれたことが挙げられます。ただ求人を紹介するだけでなく、なぜその企業やポジションが自分に合うのかを論理的に説明してくれたため、納得感を持って応募を検討できました。
また、コンサル業界特有の選考フローやケース面接のポイントなど、実践的なアドバイスも充実しており、独学では得にくい情報を多く得られたのも大きなメリットでした。さらに、連絡のレスポンスが早く、進捗状況をこまめに共有してくれたことで、転職活動全体を安心して任せることができました。こうしたきめ細やかなサポート体制のおかげで、自分の市場価値を客観的に理解でき、今後のキャリア形成についても前向きに考えるきっかけになりました。
3. 改善してほしい点：
イマイチだった点として、紹介される求人の内容がやや似通っており、もう少し幅広い業界や職種の選択肢があれば、比較検討しやすかったと感じました。また、担当者の対応が全体的に丁寧ではあるものの、初回面談では少し事務的で、こちらの希望や不安に対する共感がやや不足している印象を受けました。
さらに、人気企業や条件の良い求人については応募が集中しやすく、希望してもすぐに紹介してもらえないケースがあった点も残念でした。スケジュール調整や連絡のタイミングについても、もう少し柔軟だとより利用しやすかったと思います。加えて、求人の詳細情報や実際の職場環境について、もう少し具体的な説明があれば、入社後のイメージをより明確に持てたと思います。
4. おすすめできる人：
ワークポートは、コンサル業界に初めて挑戦する人や、キャリアの方向性に悩んでいる人に特におすすめです。業界理解が浅い段階でも、基礎から丁寧に説明してくれるため、安心して相談できます。
他のエージェントと比べると、サポートの手厚さやレスポンスの速さが特徴で、面接対策や書類添削など実務的な支援が充実しています。一方で、ハイクラスや専門特化型のエージェントよりも求人の質や年収帯はやや幅広く、経験者向けの高年収案件に特化しているわけではありません。そのため、まずは幅広く情報収集したい人や、転職活動を伴走型で支援してほしい人に向いているエージェントだと言えます。
出典：CA picksアンケート調査(2026)
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